Starszy Specjalista ds Kadr i Płac

Opis Stanowiska

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z segmentu przemysłowo-technicznego poszukujemy osoby na stanowisko Starszego Specjalisty ds. Kadr i Płac.

Warunkiem koniecznym jest doświadczenie i doskonała wiedza z zakresu równoważnego czasu pracy oraz język angielski na poziomie B2-C1.

Opis stanowiska:

• Umiejętność kalkulacji wynagrodzeń, sporządzanie list płac, przygotowywanie umów
• Bieżąca aktualizacja danych płacowych w systemie kadrowo-płacowym
• Przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz dokumentów rozliczeniowych (US, ZUS, GUS, PFRON, PPK)
• Bieżące monitorowanie zmian w przepisach
• Obsługa benefitów firmowych
• Przygotowywanie raportów z systemu kadrowo-płacowego na wewnętrzne potrzeby Firmy

Oczekiwania:

• Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym samodzielnym stanowisku
• Doświadczenie i doskonała znajomość równoważnego czasu pracy jest warunkiem koniecznym
• Bardzo dobra znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz prawa podatkowego
• Znajomość programów kadrowo- płacowych
• Samodzielność w planowaniu pracy i zaangażowanie
• Dbałość o szczegóły i umiejętność analitycznego myślenia
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (B2-C1)

Oferujemy:

• Pracę w międzynarodowej organizacji
• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w pozostałych projektach HR-owych w organizacji
• Długofalowe zatrudnienie w stabilnej firmie
• Możliwość wdrażania własnych pomysłów, samodzielność
• Przyjazną atmosferę i pracę w zgranym zespole

#LI-KP1

Branża

Kod referencyjny

1397

Konsultant

Karolina Popiel, Ofertą zarządza nasz consultant

Najnowsze wiadomości ze
świata pracy