Specialisation
Banking & Financial Services
W Wyser realizujemy projekty rekrutacyjne dla firm z sektora bankowości i usług finansowych – od instytucji bankowych o międzynarodowym zasięgu, przez instytucje pożyczkowe i windykacyjne, aż po innowacyjne FinTechy.
Sektor bankowy przechodzi intensywną transformację. Organizacje w gospodarce zdominowanej przez technologie cyfrowe muszą nieustannie reagować nie tylko na rosnące tempo transformacji i zmieniające się oczekiwania rynku, ale także na rosnące wymagania regulacyjne – takie jak DORA, PSD2, AML czy RODO – które w sektorze finansowym odgrywają kluczową rolę. Ponadto coraz większe znaczenie mają również kwestie związane z ESG (Environmental, Social, Governance), które stają się fundamentem strategii odpowiedzialnego biznesu. Banki muszą uwzględniać zrównoważony rozwój, ryzyka środowiskowe i społeczne, a także oczekiwania interesariuszy, co wpływa na ich model działania i ofertę produktów.
Branża finansowa staje przed wyzwaniami, które wymagają przedefiniowania struktur organizacyjnych, kluczowych ról oraz kierunku rozwoju organizacji, aby skutecznie sprostać dynamicznym zmianom rynkowym i regulacyjnym.
Transformacja od tradycyjnego modelu działania do nowoczesnego, elastycznego i zrównoważonego podejścia wymaga nie tylko przemyślanej strategii, lecz także odpowiednio dobranego zespołu. Nasi konsultanci bardzo dobrze znają realia rynku finansowego i mają wieloletnie doświadczenie we współpracy z jego kluczowymi graczami, co pozwala nam skutecznie odpowiadać na konkretne potrzeby naszych partnerów biznesowych.
Najlepiej dopasowani profesjonaliści. Właściwy moment. Realna zmiana.
Wspieramy firmy w pozyskiwaniu wykwalifikowanych managerów i ekspertów, których kompetencje odpowiadają na realne potrzeby rynku. Dzięki branżowej specjalizacji sprawnie identyfikujemy kandydatów dopasowanych zarówno do bieżących, jak i strategicznych celów biznesowych. W tym sektorze każda decyzja personalna niesie za sobą widoczne następstwa – w kontekście regulacji, operacyjne jak również dla reputacji firmy. Dlatego w naszych procesach kładziemy szczególny nacisk na zrozumienie nie tylko kompetencji kandydatów, ale także ryzyk i odpowiedzialności związanych z pełnioną przez nich rolą. Rekrutujemy tak, by wspierać stabilność organizacji, jej zgodność z otoczeniem regulacyjnym oraz długofalowe cele biznesowe.
Nie pracujemy według schematów – słuchamy, mapujemy potrzeby, a potem projektujemy proces dopasowany do Twojej kultury, tempa i celów. Działamy świadomie, docierając do liderów, którzy potrafią skutecznie przekładać strategię na realne działania.
Rekrutujemy m.in. na stanowiska:
Prowadzimy rekrutacje na stanowiska managerskie i executive w obszarach:
Karolina Popiel
Human Resources
T: +48 783 603 001
Obserwuj nas
Wybierz kraj
WYSER
A Gi Group company,
First Italian multinational
in the employment industry.
Privacy
